Colombia quiere fortalecer las estrategias para la gestión del cambio climático a largo plazo y permitir la inclusión de la transición justa de la fuerza laboral en la Estrategia 2050 de desarrollo bajo en emisiones y resiliente al clima del país. Los empleos y áreas laborales prioritarios según diferentes fuentes nacionales e internacionales, entre las que hay la Convención Marco de las Naciones Unidas sobre el Cambio Climático, son la agricultura, la energía y el transporte. Además, se pretende incorporar la perspectiva de género.

El Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible y el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo ha contado con Anthesis Lavola para la realización de una consultoría que permita diagnosticar los subsectores prioritarios y hacer recomendaciones con el objetivo de conseguir la transición justa de la fuerza laboral dentro de la mencionada Estrategia 2050.

El primer paso del proyecto será redactar un documento que recoja el estado de la situación y experiencias exitosas sobre la transición justa de la fuerza laboral.

Con esta información, el equipo de Cambio Climático hará un diagnóstico y una priorización de los empleos y áreas laborales que sufrirán un mayor impacto como consecuencia del cambio climático, centrados en cada uno de los sectores mencionados (agricultura, energía y transporte). Y a continuación elaborará un conjunto de acciones para algunos subsectores y empleos que permitan generar dinámicas de diálogo social, evaluar los impactos, desarrollar habilidades y medidas de mejora, diseñar políticas innovadoras, incrementar la transferencia de tecnología y conocimientos, hacer una proyección de estrategias y cambios en procesos formativos e incorporar la perspectiva de género.

Para terminar, presentará un documento que contenga los resultados de todo el trabajo realizado junto a diferentes recomendaciones de política pública que estén en línea con la Agenda 2030 de Objetivos de Desarrollo Sostenible y la Contribución Nacionalmente Determinada (NDC) de Colombia.

Este proyecto se enmarca en el programa “Construcción de Capacidades para la Contribución Nacional”, que tiene como objetivo: fortalecer las capacidades del país para definir responsabilidades sectoriales y rutas de implementación sobre mitigación de gases de efecto invernadero y adaptación al cambio climático para cumplir con las metas establecidas en la NDC de Colombia.